Nos clients sont notre priorité
Fisher Investments, la maison mère de Fisher Investments Belgique, ne fonctionne pas comme les autres sociétés d’investissement. Plus qu’un simple moyen de se démarquer des autres, cette différence est importante au service que nous offrons à nos clients. Toute la structure de notre entreprise a été pensée de manière à réduire au maximum les conflits d’intérêts. La forte division des tâches entre nos équipes de vente et de service permet à nos employés de se concentrer sur leur domaine d’expertise. Fisher Investments Belgique s’efforce d’offrir un service client exceptionnel, et non de vous vendre des produits ou des services supplémentaires. Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux moyens de répondre aux besoins des clients en vue de servir leurs intérêts.
Ce point d’honneur mis sur le service client est ce qui fait de Fisher une entreprise où il fait bon travailler.
Opportunités de carrière
Nos employés sont la raison de notre succès et nous soutenons leur développement en leur donnant toutes les clés pour réussir. Nos employés sont recrutés et promus sur la base de leur mérite, leur potentiel et leur attitude volontaire. Nous leur offrons la possibilité d’atteindre l’excellence et de construire une carrière sur le long terme chez Fisher. Si chaque employé suit sa propre trajectoire pour grandir au sein de Fisher, nous travaillons tous autour d’un but commun, celui d’améliorer l’univers d’investissement.
Soutien aux employés
Nous nous soutenons les uns les autres. Au sein d’un environnement de travail en open-space, tous nos employés, débutants comme expérimentés, partagent le même espace et reçoivent un traitement égal. La collaboration de nos équipes n’est pas entravée par des barrières physiques ni structurelles.
Nos programmes de développement personnalisés ainsi que nos formations reconnues permettent à nos employés d’atteindre l’excellence dans leur travail tout en acquérant de nouvelles compétences en vue d’évoluer dans leur prochain poste. Afin de contribuer à leur santé, leur bien-être et leur vie de famille, nous offrons un ensemble attractif d’avantages et de services disponibles sur le lieu de travail.
Reconnaissance des employés
Fisher met un point d’honneur à récompenser le dur travail et le dévouement de ses employés car leur contribution est la clé de notre succès. Nous célébrons les réussites, petites ou grandes, et nous assurons que l’excellent travail de nos employés ne passe pas inaperçu. Ainsi, peu importe le niveau d’ancienneté, le poste, le département ou le pays, il est dans notre ADN de reconnaître et de récompenser les accomplissements de nos équipes.
Diversité et Inclusion
Tout le monde est bienvenu chez Fisher Investments. Nous valorisons la diversité des points de vue et soutenons les idées novatrices. Nous recherchons des personnes ouvertes au changement, qui n’ont pas peur de faire les choses différemment et d’essayer de nouveaux processus. C’est pourquoi nous recrutons des personnes aux profils et aux perspectives différents. Ainsi, plus de la moitié des vice-présidents exécutifs de Fisher Investments sont des femmes qui reportent directement au PDG du groupe.
Environnement de travail
Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail positif, permettant aux individus d’être productifs tout en se sentant appréciés, est la meilleure façon de maximiser la qualité du service que nous offrons à nos clients. Nous sommes fiers d’être reconnus comme un employeur de choix.
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Great Place to Work-Certified™ au Luxembourg
En 2024, Fisher Investments Luxembourg a obtenu la certification « Great Place to Work ». Cette reconnaissance nous consacre non seulement comme une entreprise de premier plan au Luxembourg, mais vient également récompenser notre capacité à promouvoir la confiance, la fierté et la camaraderie sur le lieu de travail.
Le Great Place to Work Institute choisit les lauréats des listes « Best Workplaces » principalement en fonction des réponses fournies par leurs employés à l’enquête Trust Index© menée dans le cadre de la certification Great Place to Work®. Les résultats de l’étude sont très fiables, avec un niveau de confiance de 95 % et une marge d’erreur inférieure ou égale à 5 %.
Great Place to Work® fait autorité au niveau mondial en matière de culture d’entreprise et établit des classements de référence dans ce domaine, dont une liste des 100 meilleures entreprises où travailler (« 100 Best Companies to Work For® »), publiée chaque année dans le magazine Fortune. Dans le cadre de son processus d’analyse global, Great Place to Work® a réalisé une enquête anonyme auprès des employés de Fisher Investments. Plusieurs facteurs ont été pris en compte, dont la rémunération, la qualité de l’encadrement, l’atmosphère de travail générale et la fierté de travailler pour Fisher Investments. Fisher Investments Luxembourg paie des frais qui couvrent les charges d’administration et l’analyse des résultats.
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Lauréate du palmarès UK Best Workplaces™
En 2022, Fisher Investments UK a été distinguée par Great Place to Work®, l’organisme faisant autorité au niveau mondial en matière de culture d’entreprise, pour ses efforts visant à favoriser un environnement de travail positif. Il s’agit de la troisième année consécutive où Fisher Investments UK rejoint le palmarès UK Best Workplaces™.
Cette distinction fait suite à une enquête anonyme réalisée par Great Place to Work® auprès des employés de Fisher Investments UK dans le cadre de laquelle ces derniers ont répondu à plus 60 questions concernant les mesures prises par l’entreprise pour promouvoir la qualité de vie au travail. C’est sur la base des résultats de cette enquête et d’un questionnaire concernant la culture de l’entreprise que Fisher Investments UK a été incluse dans le palmarès UK Best Workplaces™ et a obtenu la certification au Royaume-Uni. Fisher Investments et ses sociétés apparentées paient un droit de participation à Great Place to Work®, qui couvre la réalisation de l’étude auprès des employés ainsi que l’analyse et la communication des résultats. Pour de plus amples informations, consultez le site https://www.greatplacetowork.co.uk/workplace/item/3141/Fisher+Investments+UK
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UK Best Workplaces™ for Women 2022
Pour la deuxième année consécutive, Fisher Investments UK a rejoint la liste UK Best Workplaces™ for Women 2022 établie par Great Place to Work® Royaume-Uni, qui fait autorité au niveau mondial en matière de culture d’entreprise. Ce prix récompense les entreprises soucieuses d’offrir de meilleures perspectives professionnelles aux femmes.
Great Place to Work® choisit les lauréats des listes « Best Workplaces » principalement en fonction des réponses fournies par leurs employés à l’enquête Trust Index© menée dans le cadre de la certification Great Place to Work®. Great Place to Work® utilise également sa méthodologie For All™ pour analyser les réponses des employés et s’assurer que chaque employé vit une expérience professionnelle positive, quels que soient son parcours et sa fonction.
Great Place to Work® fait autorité au niveau mondial en matière de culture d’entreprise et établit des classements de référence dans ce domaine, dont une liste des 100 meilleures entreprises où travailler (100 Best Companies to Work For®), publiée chaque année dans le magazine Fortune. Dans le cadre de son processus d’analyse global, Great Place to Work® Royaume-Uni a réalisé une enquête anonyme auprès des employés de Fisher Investments UK. Plusieurs facteurs ont été pris en compte, dont la rémunération, la qualité de l’encadrement, l’atmosphère de travail générale et la fierté de travailler pour Fisher Investments UK. Fisher Investments et ses sociétés apparentées paient un droit de participation à Great Place to Work®, qui couvre la réalisation de l’étude auprès des employés ainsi que l’analyse et la communication des résultats. La certification est accordée en fonction des résultats de l’étude. Pour de plus amples informations, consultez les sites : https://www.greatplacetowork.co.uk/workplace/item/3141/Fisher+Investments+UK et https://www.greatplacetowork.com/our-methodology.
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